为帮助2023级新生在大学期间更好地明确职业方向、树立学习目标，搭建师生面对面交流平台，beat·365(中国)-官方网站于9月14日下午，在学术中心第二报告厅召开了2023级经理书记见面会。beat·365(中国)-官方网站经理李忠、党总支书记黄文平、副书记蒋超、副经理李乐参加见面会，全体2023级员工及辅导员共500余人参加，会议分两场进行。会议由党总支副书记蒋超主持。

李忠经理首先对全体新生的到来表示热烈的欢迎。李忠经理认为大学是人生中最重要的阶段，走好大学的每一步都至关重要，因此对同学们提出了三点希望：一是希望每位员工寻找兴趣和天赋，确立人生目标，最好是将本专业学习发展成为最大的兴趣，努力在专业道路上越走越远。二是学会三种学习和思考的能力，自学的能力、批判式思维的能力和学以致用的能力。三是希望每位员工培养情商，成为一个积极主动的人，学会主动思考，主动与人沟通，主动参与学校组织的各种活动和教学实践。

黄文平书记开展了新生开学思政第一课，鼓励新生要做一个有激情的人、敢直面现实的人、会选择的人和不完美，但身心健康的人。要把个人的发展与国家的发展结合起来，把个人的需要与社会的需要融合起来，把个人的理想与国家的振兴对接起来，处理好长期目标与短期目标的关系，顺应时代潮流，勇立潮头。我们要以只争朝夕的精神，行动起来，既要做心动派，更要做行动派。

李乐副经理指出《培养方案》和《员工手册》是大学的必备规则，着重对培养方案进行了解读，同时要求同学们关注计划表中的“开课学期”和“开课部门”，强调了读懂培养方案的重要性，否则将影响自己的学习进度，甚至是毕业资格的获取。在学习上建议同学们转变思维，改变学习方法，从被动学习转为主动学习；在交流中建议面对面沟通，少用聊天软件，提高沟通效率。

蒋超副书记希望同学们先从熟悉老员工活环境开始，全面认识自己，做到知己知彼百战不殆，在此基础上做好自己的学业规划和职业规划。蒋老师还强调利用好大学业余时间，涉猎不同的学科知识，积极参加学校活动、社会实践、专业实践和各类比赛、学科竞赛、科研活动，提高自己的专业素养、实践动手能力、组织协调能力、沟通能力、心理素质和抗压能力等，适应社会对人才的需求。同时他提醒同学们不要刷单，要注意电信诈骗。

四位老师生动有趣又不乏实用性的分享引来了同学们的阵阵掌声。通过本次见面会，相信同学们对于将来的老员工活充满期和信息信心，都能擘画出自己大学的美好蓝图。青春恰逢盛世，奋斗正当其时。希望同学们始终牢记“进德修业，与时偕行”的校训精神，无问西东，潜心向学，努力使自己成为具有家国情怀、国际视野、创新能力和实践能力的优秀金融学子。

公司历来致力于培养有本领、有情怀的新时代老员工。此次新生始业教育之经理书记见面会帮助新生们尽快适应大学学习生活，完成角色转变，鼓励新生们在树立远大志向、坚定理想信念中长志气，在勤奋学习、增长学识中厚底气。期待全体新生在未来求学道路上能够不忘初心、肩负使命，努力使自己成长为有担当、有情怀、有温度的东方青年人！